| ![]() Badanie zmian struktury i rozkładu wynagrodzeń w Polsce w latach 1996-2006, ich przyczyn oraz ich możliwych implikacji dla rynku pracy oraz polityki ekonomicznej i społecznej [ Maj 2007 - Listopad 2007 ]
Na podstawie danych badania struktury wynagrodzeń oraz BAEL oszacowane zostaną charakterystyki tych rozkładów w badanych latach i zinterpretowane ich zmiany w czasie. Informacje pochodzące z BAEL i dotyczące charakterystycznych cech miejsc pracy oraz samych pracowników pozwolą na powiązanie zmian w strukturze zatrudnienia ze zmianami rozkładu wynagrodzeń na quasi-panelowej próbie osób w kolejnych latach. Planujemy przeprowadzenie jednoczesnej estymacji zmian prawdopodobieństwa znalezienia i/lub utraty zatrudnienia oraz zmian wysokości oczekiwanej płacy w zależności od cech pracownika i/lub miejsca pracy. [ Projekt zakończony ] | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Strona główna | O CASE | Projekty | Konferencje | Publikacje | Praca w CASE |